Nachwuchskader Region Sense Oberland 50-100%

Coop

Arbeiten, wo das Leben passiert

Coop hat den Anspruch, die beste und kundennächste Detailhändlerin in der Schweiz zu sein. Familienfreundlichkeit, Frische, Preisattraktivität, Nachhaltigkeit und Begeisterung sind uns wichtig.

Arbeitsort

Region Sense Oberland

50 - 100%

unbefristet

Stellenantritt

per sofort oder nach Vereinbarung

Fachrichtung

Verkauf Food

Wichtige Info

Aufgaben

• Führen der Verkaufsstelle nach den Zielvorgaben, Weisungen und Richtlinien
• Gewährleistung der Umsetzung und Einhaltung der Qualitätsstandards
• Sicherstellung der Ablauforganisation und der Verkaufsbereitschaft
• Planung und Umsetzung der Verkaufsförderungsmassnahmen
• Personalrekrutierung und -einsatzplanung
• Führung und Förderung der unterstellten Mitarbeitenden
• Kennzahlenanalyse
• Administration

Anforderungen

• Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel, erste Erfahrung in einer ähnlichen Funktion von Vorteil
• Führungserfahrung
• Kundenorientiertes Denken und Handeln
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Motivation/Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung
• Flexibilität bezüglich der Arbeitseinsätze

Die Ausbildung erfolgt in mehreren Verkaufsstellen innerhalb folgendem Gebiet: Region Sense Oberland (Kanton Freiburg). Nach einer Einarbeitungszeit von ein bis zwei Jahren und den entsprechenden internen Ausbildungen werden Sie eine unserer Verkaufsstellen selbstständig führen.

Deine Ansprechperson

Daniela SchneebergerHR Marketing