Ascom / innovaphone Specialist

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Offene Stelle

Ascom / innovaphone
Specialist

80 – 100%

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Wir suchen eine:n Ascom / innovaphone Specialist für anspruchsvolle Kundenprojekte. Hast du den X-Factor?

Was du mitbringst

Es geht um dich als Mensch. Deine Passion, Motivation und eigene Überzeugung treiben dich an und zeigen sich in folgenden Qualitäten:

• Abgeschlossene Lehre als Informatiker:in EFZ, Fachrichtung Systemtechnik, Telematiker:in EFZ oder ähnliche Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Konfiguration und Implementierung von Ascom- und innovaphone-Lösungen
• Zertifizierungen in den Systemen von Ascom und / oder innovaphone
• Solides Informatik-Wissen mit Fokussierung auf Microsoft
• Gute Kenntnisse in den Bereichen Firewall und Netzwerk
• Erfahrungen mit ActiveDirectory und Microsoft 365 von Vorteil
• Kenntnisse rund um UCC, Erfahrungen mit Microsoft Teams von Vorteil
• Englisch-Kenntnisse, Französisch-Kenntnisse von Vorteil
• Begeisterung und Spass an neuen Technologien
• Umsetzungsstarke, zuverlässige und offene Persönlichkeit
• Selbstständiges, exaktes und effizientes Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung
• Sehr gute Analyse-Fähigkeiten
• Exzellenter Kundenumgang
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Im Besitz eines Führerausweises Kat. B

Wie dein Aufgabenbereich aussieht

Du bringst dein persönliches Verständnis von Qualität und dein Knowhow in die Organisation ein. Du bist verantwortlich für die Ausführung und den Support von umfassenden Kundenprojekten.

• Anspruchsvolle Healthcare-Kundenprojekte planen und umsetzen
• Ganzheitliche ICT-Infrastruktur-Projekte umsetzen
• Service, Support und Helpdesk für unsere Kunden verstärken
• First und Second Level Support
• Netzwerk-, Security- und Telecom-Projekte planen, realisieren und betreiben
• Neue Features und Tools einbinden
• Bestehende Kundensysteme weiterentwickeln und unterhalten
• Vielseitige technische Herausforderungen angehen und meistern
• Verkaufsabteilung in der Erstellung technischer Konzepte unterstützen
• Pikett-Einsatz

Was wir dir bieten

Bei axelion steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schaffen ein günstiges Klima für eine hohe Arbeitszufriedenheit und sorgen für Rahmenbedingungen, welche die Leistungsbereitschaft, den Freiraum für eigenverantwortliches Handeln sowie die fachliche und persönliche Entfaltung der Mitarbeitenden fördern.

Hast du Bock auf einen abwechslungsreichen und vielseitigen Arbeitsplatz und möchtest mit unserem grossartigen Team durchstarten? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen.

Jetzt bewerben Deine Benefits mit axelion

Wieso axelion?

Atmosphäre

Atmosphäre

Du bist Teil eines jungen, dynamischen und erfolgreichen Teams. Wir pflegen ein kollegiales Verhältnis und eine flache Hierarchie.

Balance

Balance

Wir bieten flexible Arbeitszeiten inkl. Möglichkeit für Homeoffice sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance durch eine 40-Stunden-Woche und 25 Ferientage.

Weiterbildung

Weiterbildung

Wissensaustausch wird bei uns gross geschrieben. Wir unterstützen und fördern deine individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

Entlöhnung

Entlöhnung

Wir zahlen faire Löhne und setzen uns für die Gleichstellung ein. Du profitierst von einer sehr guten beruflichen Vorsorge sowie zusätzlichen finanziellen Benefits.

axelion als Arbeitgeberin

So ticken wir

Mit Spass an der Arbeit

Das wertschätzende Arbeitsklima und der kollegiale Umgang bieten besten Nährboden für eine zufriedene Atmosphäre. Wir sind stolz auf unsere Mitarbeitenden und auf die Firma.

Raum für eigenverantwortliches Handeln

Jedes Crew-Mitglied kann Ideen einbringen und etwas bewegen. Selbstständiges Arbeiten wird sowohl gefördert als auch gefordert.

Work Smarter, not harder

Die Organisation von Arbeit erfolgt anhand der individuellen Stärken und Talente unserer Mitarbeitenden. Wir unterstützen und motivieren uns gegenseitig.

Top bewertete Arbeitgeberin

Auf der Arbeitgeber-Plattform kununu findest du authentische Insights aus erster Hand zu uns und unserer Firmenkultur.

Zur Plattform Ansprechperson im Bereich Human Resources

Hast du Fragen zu einer offenen Stelle oder zu axelion als Arbeitgeberin? Ich freue mich dich kennenzulernen.

Sara Cassarà, HR Assistant

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