Senior Projektleiter Flugabwehr (m/w/d)
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Publiziert am: 15.01.2024
Senior Projektleiter Flugabwehr (m/w/d)
Rheinmetall Air Defence AG in Zürich
Ref.-Nr.: CH00663
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
shareOntwittershareOnlinkedInshareOnxingWOFÜR WIR SIE SUCHEN- Führen von Kunden- und eigenfinanzierten Entwicklungsprojekten von mittlerer bis hoher Komplexität in der Matrix
- Leiten des Zieldefinition-Prozesses sowie des Anforderungs- und Änderungsmanagements
- Sicherstellen der vertragskonformen Abwicklung der Aufträge unter Einhaltung der Prozesse, Kosten, Termine und Qualität
- Steuern des Projektfortschritts sowie Einleiten von Massnahmen bei Planabweichungen
- Sicherstellen des adressatengerechten Stakeholder Managements
- Verantwortet den geregelten Kommunikationsfluss als Drehscheibe zwischen Kunden, Lieferanten und den internen Fachstellen
- Gewährleisten eines transparenten Reporting
- Ingenieur (m/w/d) Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik mit betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung oder Betriebswirtschafter (m/w/d) mit Weiterbildung in den Ingenieur Disziplinen
- Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung mit End to End Erfahrung (Bid / Verhandlungen / Umsetzung / Nutzungsphase)
- Zertifizierung IPMA Level C wird zwingend vorausgesetzt (IPMA Level B wird bevorzugt)
- Macher Mentalität
- Erfahrung in der Projektleitung im industriellen Umfeld / Grossprojekte sowie Kenntnisse im Bereich Industrial Coorperation
- Unternehmerpersönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Bewegt sich und kommuniziert gekonnt auf verschiedenen Hierarchieebenen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil (Spanisch / Italienisch)
- Flexibilität für mehrtägige Dienstreisen
- Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
- Militärische Kenntnisse als Offizier / Unteroffizier (m/w/d) von Vorteil
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
- Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
- Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
- Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
- Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
- Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Michael Zmoos
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