Product Owner 80-100% (m/w)

Nathalie Brechbühler

14.06.2024 - Jobs

«Bei HIN sind die Leute offen für innovative Ideen und dafür, auch einmal neue Wege einzuschlagen. Das ermöglicht spannende Weiterentwicklungen.»Urs Fischer, Business Development & Innovation Manager

Werden Sie Teil der HIN Familie und verstärken Sie unser Team in Wallisellen als:Product Owner 80-100% (m/w)Geplanter Eintrittstermin: Per sofort oder nach Vereinbarung.Ihre Perspektiven:

• Aktive Mitarbeit in einem innovativen Team, das in Zusammenarbeit mit state-of-the-art Technologieanbietern zuständig für die Erneuerung der HIN Plattform ist
• Verantwortlich für die Realisierung des zukünftigen Identity Access Managements (IAM) sowie der verknüpften IDP-Komponenten
• Transparente Kommunikation von Product Vision, Strategie und Ziele an DevOps-Team
• Aufteilung der Anforderungen in Zusammenarbeit mit den DevOps Teams (Story Mapping)
• Backlog Management: Verantwortlich für vollständige, konsistente, testbare und abgenommene Anforderungen
• Release Management
• Teilnahme an Change Advisory Board (CAB) mit anderen Product Owners
• Enge Zusammenarbeit mit DevOps im Bereich Incident- und Problem Management
• Koordination der Roadmaps von externen Anbietern

Ihre Kompetenzen:

• Abgeschlossene höhere Ausbildung (Uni/FH/HF) in Informatik/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Weiterbildung
• Ausgewiesene, mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner mit Erfahrung im Lieferanten-Management
• Erfahrung mit regulierten und sicherheitskritischen Produkten
• Kenntnisse und Erfahrung im Bereich IDP und IAM inkl. Prozesse und Tools sowie Adnovum Nevis von Vorteil
• Englisch fliessend, Deutschkenntnisse wünschenswert
• Gestaltungswille, Selbständigkeit, Zielorientierung, Offenheit und Lernbereitschaft

Unsere Stärken – Ihre Vorteile:

• Interessantes und vielseitiges Tätigkeitsgebiet in einem zukunftsorientierten Umfeld
• Attraktives Anstellungspaket mit grosszügigen Sozialleistungen
• Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• Arbeiten in modernen Büroräumlichkeiten mit fortschrittlichen Home-Office Möglichkeiten
• Viel Gestaltungsfreiraum und Entscheidungsmöglichkeiten
• Offene und teamorientierte Unternehmenskultur

Bereit mit uns zu wachsen?Direktbewerbung an: Nathalie Brechbühler bewerben@hin.ch / 058 670 48 48Nathalie Brechbühler ist seit über neun Jahren bei HIN tätig und seit mehreren Jahren als Leiterin HR. In ihrer Rolle legt sie besonderen Wert auf den Menschen und stellt sicher, dass das Wohlbefinden jedes einzelnen Mitarbeiters stets im Mittelpunkt steht. Ihr oberstes Anliegen ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und der interne Zusammenhalt aktiv gefördert wird. Über NathalieFühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie mit uns die digitale Zukunft gestalten? Dann machen Sie den nächsten Schritt und übermitteln uns Ihr vollständiges Bewerbungsdossier per Mail: bewerben@hin.chNathalie Brechbühler (+41 58 670 48 48), Human Resource Management, beantwortet gerne Ihre Fragen. Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen. HIN – der Standard für sichere KommunikationDie Health Info Net AG (HIN) schützt Patientendaten in der digitalen Welt. Für Gesundheitsfachpersonen in der Schweiz ist HIN der Standard für sichere Kommunikation und den vertrauensvollen Umgang mit sensiblen Daten. HIN wurde 1996 auf Initiative der FMH und der Ärztekasse gegründet. Seither vernetzt HIN Gesundheitsfachpersonen einfach, sicher und persönlich.Zum HIN Team