Zeichner:in EFZ / Berufsbildner:in

Zeichner:in EFZ / Berufsbildner:in

• Rapp AG

• Region Basel

 Als Motivator:in kannst du die verschiedenen Perspektiven der Generationen zusammenführen, um gemeinsam nachhaltigen Wandel und Fortschritt zu gestalten. 

Als unabhängiges Familienunternehmen sind wir die erste Wahl für die Entwicklung und Gestaltung nachhaltiger Lebensräume für Morgen. Wir gehen unsere Projekte mit viel Leidenschaft an und setzen diese mit Herzblut um. Unseren Mitarbeitenden bieten wir eine Vielfalt an fachlich hochspannenden Projekten, deren Umsetzungen über das Augenfällige hinausgehen. Wir bewegen uns in einem dynamischen Umfeld, das Raum für persönliche Entwicklung und Wertschätzung vereint. Wir suchen eine qualitätsbewusste Person für unser Team, die Stabilität und Kontinuität schätzt.

Was du bewirkst

• Du modellierst komplexe Leitungsführungen aller Art von Medien (Gas, Wasser, Fernwärme, Abwasser, Fernkälte) im Werkleitungsbau und Anlagenbau
• Du modellierst Kundstbauten, bspw. Michwasserbecken inkl. technischer Ausstattung
• Du bis verantwortlich für das Konstruieren in unterschiedlichsten Projekten (Generlplaner-Mandate, Direktmandate für Kanton, Industrie)
• Du vertrittst deinen Fachbereich an BIM-Koodinationssitzungen
• Du führst und betreust max. 3 Lernende inkl. Vorbereitung auf die LAP, Sicherstellen der Ausbildung der Lernenden im Fachbereich Wasserbau und Siedlungswässerung gem. Ausbildungsplan
• Du hilfst bei der Evaluation / Wahl neuer Lernenden mit

Was du mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner:in, Zeichner:in EFZ oder eine vergleichbare Ausbildung
• Freude und Spass im Umgang von jungen Menschen während der Ausbildung
• Erfahrung im Bereich Tiefbau, Werkleitungsbau oder der technischen Gebäudeausrüstung
• 3-5 Jahre Berufserfahrung
• Eine zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
• Freude an der Entwicklung und Umsetzung innovativer Ideen
• Übernahme von technischer und unternehmerischer Verantwortung

Was wir dir bieten

• Umfassende Einführungs-, Ausbildungs- und Begleitphase
• Flexible Arbeitsmodelle und Arbeitszeiten
• Förderung Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Arbeitsplätze an gut erreichbaren Lagen
• Beteiligung am finanziellen Erfolg
• Unterstützung nachhaltiger Mobilitätsformen
• Organisation von regelmässigen gemeinsamen Erlebnissen und Events

Möchtest du gemeinsam mit uns ein starkes Fundament für die Zukunft legen?
Dann sollten wir uns kennenlernen.

• Natalie Fasoli
• Fachverantwortliche HR Recruiting, Entwicklung und Betreuung
• +41 58 595 77 18

• Adrian Strub
• Teamleiter Tiefbau Infrastruktur
• +41 58 595 76 06

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