Anwaltspraktikant:in (m/w/d) 100 %

Anwaltspraktikant:in (m/w/d)

100 % (nach Vereinbarung & ab sofort)

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen unser Team von Juristinnen und Juristen bei der rechtlichen Beratung und Unterstützung der Verwaltungseinheiten, Institute und Abteilungen der Universität St.Gallen
• Sie helfen bei der Prüfung, Erarbeitung und Überarbeitung von Verträgen und Vertragsmustern
• Sie wirken bei der Erarbeitung und Überarbeitung universitärer Erlasse mit
• Sie unterstützen bei der Ausarbeitung von Beschlüssen und Entscheiden universitärer Organe
• Sie beteiligen sich an der Erstellung von Rechtsgutachten
• Sie unterstützen bei der Bearbeitung und Lösung von Rechtsstreitigkeiten, welche die Organisation betreffen
• Sie unterstützen organisationsinterne Projekte mit Ihrer rechtlichen Expertise

 
Wir bieten:

• Einen spannenden Einblick in die juristische Praxis einer renommierten Universität und die Möglichkeit, vielfältige Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld zu sammeln
• Eine umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Betreuung durch erfahrene Juristinnen und Juristen
• Eine aktive Beteiligung an verschiedenen Projekten und Aufgaben, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in der Praxis anzuwenden und zu erweitern
• Ein aufgeschlossenes und unterstützendes Team, das Wert auf einen offenen Austausch und kontinuierliches Lernen legt
• Die Möglichkeit, potenzielle Karrierepfade innerhalb unserer Organisation frühzeitig zu erkunden und wertvolle Kontakte zu knüpfen
• Eine wettbewerbsfähige Vergütung im Einklang mit den Standards für Anwaltspraktikantinnen und -praktikanten
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und moderne Arbeitsmittel
• Einen Arbeitsplatz in einer schönen, lebendigen Stadt mit hoher Lebensqualität

Ihr Profil

• Abgeschlossenes juristisches Studium (Lizenziat / Master) einer schweizerischen Universität
• Erste Erfahrungen im juristischen Bereich, beispielsweise durch Praktika, von Vorteil
• Bereitschaft, sich in verschiedene Rechtsgebiete einzuarbeiten
• Präzise, strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten
• Affinität für digitale Technologien und Arbeitsabläufe
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Interesse an den aktuellen rechtlichen Entwicklungen

Unser Ziel ist es, jungen Talenten durch die Schaffung von Praktikumsstellen eine solide Basis für ihre berufliche Entwicklung zu bieten. Als Anwaltspraktikant/-in haben Sie die Möglichkeit, wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln und sich mit den Werten und Arbeitsweisen unserer Organisation vertraut zu machen. Sie spielen eine wichtige Rolle dabei, unsere täglichen Aktivitäten effizient und reibungslos zu gestalten, und tragen dazu bei, die Qualität unserer Arbeit zu steigern und die Ziele unserer Organisation besser zu erreichen. In unserem Team werden Sie Teil einer dynamischen und vielfältigen Arbeitsumgebung, in der Sie stetig von neuen Einflüssen lernen und sich weiterentwickeln können. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung gerne unter Angabe der Stellen-ID Hier bewerben

Inspirierendes Arbeitsumfeld

Weiterbildung

Netzwerk

Familie & Beruf

Chancengleichheit

Fit und Gesund

Inspirierendes Arbeitsumfeld

An der HSG als führende Wirtschaftsuniversität Europas agieren wir in einem unternehmerisch denkenden Umfeld und Sie treffen auf hochqualifizierte, ambitionierte Expert*innen regional und international. Beispielsweise profitieren Sie von einer modernen IT-Infrastruktur und in unserer Bibliothek via HSGswisscovery von einem schweizweiten Zugang zum wissenschaftlichen Informationsbestand.

Weiterbildung

Wir unterstützen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser internes Weiterbildungsprogramm bietet Ihnen praxisnahe, engagierte und didaktisch ausgereifte Wissensvermittlung in Form von Seminaren, E-Learnings, Coachings und kollegialer Beratung. Aufgabenspezifische externe Weiterbildungen unterstützen wir finanziell und zeitlich.

Netzwerk

Wir fördern unsere Kultur der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und schaffen Raum für das Knüpfen wertvoller Beziehungen – auch zu externen Partner*innen. Regelmässiger Austausch und interne Veranstaltungen helfen diese Beziehung zu festigen und langanhaltend zu gestalten.

Familie & Beruf

Wir stellen unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitszeitmodelle mit variabler Wochenstundenanzahl zur Verfügung. Als familienfreundliche Arbeitgeberin bieten wir Teilzeitanstellungen an, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und eine subventionierte Kinderkrippe sowie Betreuungsangebote in den Ferien.

Chancengleichheit

Die Universität ermöglicht allen Beschäftigten und Studierenden die gleichen Chancen. Das betrifft das Studium, die Arbeit genauso wie die akademische Karriere, die Besetzung universitärer Leitungsfunktionen oder die Vereinbarkeit von Studium, Beruf und privatem Engagement. Hierfür engagieren wir uns mit diversen Massnahmen in den Bereichen Lehre, Forschung, Verwaltung und Rektorat.

Fit und Gesund

Wir unterstützen Sie, fit und gesund zu bleiben. Neben unserem vielseitigen, grösstenteils kostenfreien Unisportangebot und Aktionswochen zum betrieblichen Gesundheitsmanagement bieten wir Ihnen Früchte am Arbeitsplatz. In unserer Mensa finden Sie eine breite Auswahl an frisch zubereiteten Gerichten – von vegetarischen Speisen bis hin zu Fischgerichten – zu vergünstigten Preisen.

Weitere Informationen zum Arbeiten an der HSG finden Sie hier.

Für Fragen zur Stelle

Dr. David Schneeberger
Generalsekretär

«Die Deckung unseres Personalbedarf ist immens wichtig. Ich freue mich, dass Sie sich für unsere freie Stelle interessieren. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung und auf ein persönliches Kennenlernen!»

Kathrin Bauert
Senior Recruiterin

«Ich würde mich sehr freuen, Sie bald an der Universität St.Gallen willkommen zu heissen. Ihre offenen Fragen beantworte ich Ihnen jederzeit gerne.»

Ihr Arbeitsort

Die HSG

«Ein Ort, der Wissen schafft» - Als eine der führenden Wirtschaftsuniversitäten Europas engagiert sich die Universität St.Gallen (HSG) in der Ausbildung von über 9800 Studierenden und bietet als eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region rund 3330 Mitarbeitenden ein attraktives und innovatives Umfeld in Forschung, Lehre, Weiterbildung und Verwaltung.»

Weitere Stellen

Mitarbeiter: in IT Service Desk (m/w/d)

IT Service Desk
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Climate Manager (m/w/d)

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