Leitende*r Fachpsycholog*in für Kinder- und Jugendpsychotherapie

Leitende Fachpsycholog*in für Kinder- und Jugend- psychotherapie

(allenfalls mit Möglichkeit der Standortleitung Klipp & Klar Psychotherapie Biel)

In Biel entwickelt sich ein Team von psychologischen Psychotherapeut*innen für Kinder- und Jugendliche, für das wir eine fachliche Leitung suchen. Sollten Sie zusätzlich zu Ihrer Qualifikation im Kinder- und Jugendbereich einen systemischen Hintergrund haben und auch eine Qualifikation, um mit Erwachsenen psychotherapeutisch zu arbeiten, so wäre auch eine Anstellung als Standortleitung denkbar. Zu Ihren Aufgaben gehören:

​

• fachliche Leitung von Psychotherapeut*innen aus dem Kinder- und Jugendbereich, teilweise auch für Erwachsene,

• fachliche Zusammenarbeit mit den Ärzt*innen von Medical, der sozial- und traumapädagogischen Familienbegleitung und der Besonderen Schule, 

• Begleitung von komplexen Familiensystemen mit einem systemischen Blick,

• eigene Fälle psychiatrisch und psychotherapeutisch behandeln, 

• Behandlungssupervisionen anbieten,

• Verantwortlichkeit bei Krisen und Notfällen, 

• Kontakt mit unseren Netzwerkpartnern sein.

​

Von Ihnen als Leitungsperson wünschen wir uns, dass Sie...

​

• Interesse und allenfalls auch Erfahrung im Bereich der Behandlung von Traumafolgestörungen und ASS mitbringen.

• Interesse und allenfalls auch Erfahrung im Bereich der Behandlung von Traumafolgestörungen mitbringen

• eine sich rasch entwickelnde Institution mitprägen möchten und das eigene Tätigkeitsfeld selbst mitgestalten.

• neben einer hohen fachliche Kompetenz auch die Bereitschaft mitbringen, Verantwortung zu übernehmen, und den vorhandenen Gestaltungsraum zu nutzen.

• mit uns die Überzeugung teilen, dass es Entscheidungshierarchien gibt, es jedoch keine menschlichen Hierarchien geben sollte. 

• mit Ihren eigenen Stärken und Schwächen entspannt umgehen können und auch mit denen von Ihren Mitarbeitenden.

• sich freuen, wenn Mitarbeitende Ihnen etwas beibringen können.

• sich für Diversität und Freiraum einsetzen und aus Fürsorge Grenzen setzen.

• Ein gesundes Unternehmen als Basis für unser Miteinander sehen.