Reparaturtechniker*in 80-100% (m/w/d) Raum Zug/Zürich

Standort: 

Wettswil, Zürich, CH

Ausschreibungs ID:  77851  

 

Wir sind AS Aufzüge

 

AS Aufzüge ist schweizweiter Partner für die Montage, Modernisierung und den Unterhalt von Aufzügen. Die Vielfältigkeit und Individualisierung unserer Produkte zeichnet uns aus. Sei auch du so einzigartig wie wir!

 

Erlebe den AS-Spirit als

Reparaturtechniker*in 80-100% (m/w/d) Raum Zug/Zürich

 

Durch deinen Start bei AS Aufzüge profitierst du von einem wertschätzenden und familiären Umfeld. So fördern wir den Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden durch unsere Du-Kultur und verschiedene Events. Mehr zu uns erfährst du hier: Video

 

Was dich erwartet

• Ersetzen von Steuerungs- und Hydraulikkomponenten im Aufzugsschacht und Maschinenraum 
• Reparieren, austauschen und ersetzen von mechanischen Komponenten im Aufzugsschacht und Maschinenraum
• Sicherstellen der qualitiativ einwandfreien Reparatur & Wartung unserer Aufzugsanlagen
• Du bist erste Kontaktperson zu unseren Kunden während deinen Arbeiten vor Ort

 

 

Was du mitbringst

• Eine technische Ausbildung, idealerweise in den Bereichen Elektrotechnik, Elektromechanik oder Hydraulik
• Einige Jahre Erfahrung in der Modernisierung von technischen Anlagen oder im Bereich Service-/Reparaturen (idealerweise im Steuerungsumbau)
• Du bist eine selbständige und zuverlässige Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative
• Freude am Umgang mit Kunden
• Gute Deutschkenntnisse
• Fahrausweis PW (Kat. B)

 

 

Deine vielen Vorteile

•  Ein motiviertes Team von 6 Mitarbeitenden sowie ein familiäres Umfeld
•  Zwei Monate Ausbildung als Vorbereitung auf deine neue Funktion (Lift Camp)
•  Spannende fachliche Entwicklung entlang unserer gesamten Produktvielfalt 
•  40h Woche mit mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr  
•  Gute Entlöhnung mit vielen Extras

 

 

Befördere dich jetzt selbst und sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen

 

Bei AS legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.