Leiter/in Gebäude & Unterhalt (Facility Management)

Leiter/in Gebäude & Unterhalt (Facility Management)

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Die Selecta-Gruppe, die ihren Hauptsitz seit 1957 in der Schweiz hat, ist Europas führender Anbieter von Kaffee- und innovativen FoodTech-Lösungen am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Jeden Tag versorgen wir mehr als 10 Millionen Menschen in 16 Ländern Europas mit Premium-Kaffee und -Getränken, Snacks und frischen Mahlzeiten. Unseren Erfolg mit einem Jahresumsatz von 1,2 Milliarden Euro verdanken wir unseren ca. 7.000 hochqualifizierten, engagierten und leidenschaftlichen Selecta-Mitarbeiter:innen, die täglich Millionen von Momenten der Freude für unsere Kunden:innen und deren Konsumenten:innen schaffen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit und konzentriert sich auf die Schlüsselbereiche, in denen wir einen positiven Beitrag leisten können.

Arbeitsort

Kirchberg BE

Arbeitsbeginn

per 01.01.

Hauptaufgaben

• Leitung der Abteilung Gebäude- und Unterhalt mit drei Mitarbeitenden.
• Sicherheitsbeauftragter (SiBe) für die Selecta AG.
• Planung, Erstellung und Kontrolle der Budgets für alle Standorte in der Schweiz.
• Einführung und Schulung der Vorgesetzten im Bereich Arbeitssicherheit.
• Verantwortung für den Unterhalt und die Instandstellung der verschiedenen Anlagen.
• Leitung von Projekten im Bereich Gebäude und Unterhalt
• Durchführung von Audits an den Standorten und in den verschiedenen Fachbereichen.

Ausbildung

• Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung (z.B. als Gebäudetechniker/in, Elektriker/in, Mechaniker/in) mit Weiterbildung im Facility Management von Vorteil.
• Ausbildung zum/zur Sicherheitsbeauftragten (SiBe) oder Bereitschaft, diese zu absolvieren.
• Weiterbildung im Bereich Arbeitssicherheit oder gleichwertige Qualifikation.

Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management oder in einer ähnlichen Position.
• Erfahrung in der Führung von kleinen Teams und im Projektmanagement.
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Gebäudeunterhalt, Arbeitssicherheit und Instandhaltung.
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz.

Spezielles

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