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Sachbearbeiter*in Lohn- & Personaladministration (80%)

Publiziert am: 30.10.2024

Sachbearbeiter*in Lohn- & Personaladministration

(80%)

Tagtäglich setzen wir uns mit vereinten Kräften für die Gesundheit der Bevölkerung ein. Zum Netzwerk der DR. BÄHLER DROPA AG gehören sowohl eigene Apotheken und Drogerien als auch Standorte von Franchisenehmenden aus der ganzen Deutschschweiz. In der Dienstleistungszentrale der DR. BÄHLER DROPA AG in Zürich laufen alle Fäden zusammen. Hier unterstützen wir über 120 Apotheken und Drogerien im Category Management, im Marketing, im Personalmanagement, bei der Infrastruktur sowie in der Verwaltung. Möchten Sie unser Team verstärken?

Sie

  • führen selbstständig die Lohn- & Personaladministration für die Ihnen zugewiesenen Standorte
  • erstellen die monatlichen Lohnabrechnungen im Abacus und sind für Unfall- & Krankentaggeldmeldungen, Quellensteuerabrechnungen, Meldungen von Mutterschaft, Kinderzulagen und weitere administrative Arbeiten zuständig
  • haben eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Weiterbildung im Lohnwesen absolviert oder bringen Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion mit
  • überzeugen uns durch Ihre guten Deutschkenntnisse und Ihren sympathischen Stil
  • zeichnen sich durch Ihre Verschwiegenheit und Diskretion aus

Wir

verfolgen Trends im Gesundheitswesen aufmerksam und unterstützen unsere Standorte mit den neuesten Technologien effizient und pragmatisch. In unserer Dienstleistungszentrale erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem lebhaften Arbeitsumfeld. Unseren dynamischen Alltag meistern wir in spezialisierten Teams mit vereinten Kräften. Als Familienunternehmen leben wir Werte, die Familien verbinden und auszeichnen. Ein respektvolles Miteinander und ein guter Teamspirit sind uns ebenso wichtig wie unternehmerisches Denken und Qualitätsbewusstsein. Service Excellence, hohes Engagement sowie flache Hierarchien zeichnen uns aus.

Das Plus bei uns

  • marktkonforme Anstellungsbedingungen und tolle Mitarbeiteranlässe
  • ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld
  • attraktive Benefits mit 5 Wochen Ferien; ab dem 50. Lebensjahr offerieren wir eine 6. Woche

Ansprechpartner und Firma

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