Leiter*in Starkstromstationen, 80-100 %

ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.

Als Leiter*in Stationen bist du für die Organisation und Umsetzung von Projekten und Aufträgen bei ewz mitverantwortlich.

Leiter*in Starkstromstationen, 80–100 %

Ihre Aufgaben

• Die Bauleitung sowie Inbetriebsetzung von Starkstromanlagen liegt in deiner Hand.
• Als delegierte*r Anlagenverantwortliche*r leitest du ein Team von sieben Stationselektrikern und verantwortest den sicheren Betrieb.
• Dir fällt es leicht, den aktuellen Kundenstamm zu betreuen und zu pflegen.
• Bei der Vorbereitung für Instandhaltungsarbeiten wirst du durch moderne Arbeitsmittel unterstützt.
• Bereitschaftsdienst im 6 Wochen Rhythmus ist für dich selbstverständlich.

Sie bringen mit

• Du hast eine elektrotechnische Grundbildung plus eine Weiterbildung auf Ebene Meister*in, Techniker*in HF oder Ingenieur*in FH/Bachelor.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Hochspannungsbereich, in der Instandhaltung oder dem Stationsbau bringst du mit.
• Mit deiner vernetzten Denkweise punktest du.
• Als Teamleiter*in führst du direkt und offen und bist dabei ziel- und lösungsorientiert.
• Dein Arbeitsstil? Selbstständig und eigenverantwortlich. Deine Kommunikation? Klar, einfach und kundenorientiert.

Wir bieten Ihnen

• Bringe kleine und grosse Ideen in eine lebendige und offene Unternehmenskultur ein und entwickle diese gemeinsam mit uns weiter. Vernetze dich dabei innerhalb von ewz und der Stadt Zürich.
• Profitiere von dem überdurchschnittlichen Beitrag an deine Pensionskasse, verlängertem Mutter- und Vaterschaftsurlaub sowie der Förderung der körperlichen und mentalen Gesundheit.
• Nachhaltigkeit und sinnstiftende Arbeit sind bei uns nicht nur Worte: Gestalte bei uns Zürich und die Zukunft mit. Setze gemeinsam mit uns Energie für ein gutes Morgen frei.
• Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und nutzen Unterschiede als Stärke: Internes Frauennetzwerk, LGBTIQ*-Netzwerk, Integrationsvorlehre für Geflüchtete und mehr.
• Arbeite bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber an einem zentralen Standort mit modernen Räumlichkeiten.

Interessiert?

Weitere Auskünfte erteilt dir gerne:

Michael Bletsch, Recruiter
Direkt +41 58 319 27 26

Referenz-Nr.: 43037

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