Leiter/in Lernfördersysteme (m/w/d) 80-100%

Der Lehrmittelverlag St.Gallen ist ein Dienstleistungsunternehmen des Bildungsdepartements und ein zentraler Partner für die Schulen im Kanton St.Gallen. Unsere Hauptaufgabe ist die Entwicklung und der Vertrieb von Lehrmitteln sowie von Produkten anderer Verlage für die gesamte Deutschschweiz.

Als Pionier im Bereich digitaler Lernangebote bieten wir innovative Lernfördersysteme, darunter Lernlupe und Lernpass plus, die speziell für die Volksschule entwickelt wurden. Diese Systeme integrieren den renommierten Stellwerk-Test und die Plattform Jobskills, die Schüler*innen optimal auf ihren beruflichen Werdegang vorbereiten. Unsere Lernfördersysteme sind das Ergebnis einer erfolgreichen Kooperation mit dem Lehrmittelverlag Zürich und bieten umfassende Unterstützung für individualisiertes Lernen und gezielte Förderung.

Wir suchen per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung eine/einen

Leiter/in Lernfördersysteme (m/w/d)

Pensum: 80-100%

Arbeitsort: Rorschach

Was Sie erwartet

• Projektverantwortung inklusive Planung, Budgetierung, Dokumentation und Controlling
• Entwicklung und Umsetzung innovativer Lernangebote für die Volksschulen
• Technische Neuentwicklung einer zukünftigen Lernfördersysteme-Generation mit Projektstart 2025
• Leitung des Projektteams und Koordination interner und externer Dienstleister
• Führung des Support Teams sowie der Projektassistenz (3 Personen)

• Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der Lernfördersysteme für die Volksschule
• Zusammenarbeit mit der Pädagogischen Hochschule St.Gallen für Aufgabenentwicklung, Psychometrie und Fachdidaktik sowie mit dem Amt für Volksschule St.Gallen und dem Volksschulamt Zürich für pädagogischen Support und die Implementierung an der Volksschule
• Lieferantenmanagement
• Sicherstellung der Datenschutzrichtlinien und der AGB's

• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Lernfördersysteme in Zusammenarbeit mit dem Leiter IT/Digital
• Entwicklung der Verkaufsstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung des Verlags und dem Bereich Marketing, Kommunikation, Verkauf
• Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen und Repräsentation der Lernfördersysteme auf Messen, Veranstaltungen und im interkantonalen Kantonsnetzwerk

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene Ausbildung auf Fachhochschul-/Universitätsniveau oder vergleichbare Qualifikation
• Pädagogische Aus- oder Weiterbildung von Vorteil
• Berufserfahrung und Weiterbildung im Projekt- und/oder Produktmanagement mit Schwerpunkt auf die Entwicklung und Umsetzung innovativer Lernangebote
• Einige Jahre Führungserfahrung, idealerweise auch mit Führung von Teil-Projektleitenden
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Bereitschaft, innovative Produkte und Projekte zu koordinieren und nach innen und aussen zu vertreten
• Sehr gute Kommunikations- und Organsiationsfähigkeiten und ein hohes Mass an Kreativität
• Vernetztes Denken, Erfassung komplexer Sachverhalte und eine lösungsorientierte Denkweise kombiniert mit Entscheidungsstärke
• Selbstständige und flexible Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein

Was wir bieten

• Interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Funktion in einem motivierten Team
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit flexibler Arbeitszeit
• Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Bereit für den nächsten Schritt? Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten und Sie ein Teil des Teams sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Auskünfte unter:
Christian Grob, Geschäftsführer Lehrmittelverlag, Telefon 058 228 76 86