STANDORTLEITUNG PRODUKTION AARE 80-100%

TEILHABE -dafür steht die SILEA. Das eigene Leben gestalten, selbst Entschei-

dungen treffen und mitbestimmen, wenn es um das eigene Umfeld geht. Die
SILEA ist Wegbereiterin für gelebte Vielfalt .Dabei werden Erwachsene mit
kognitiver, psychischer oder mehrfacher Beeinträchtigung in ihrer Lebensgestal-

tung und aktiven Teilhabe bestärkt und begleitet.

Menschen mit Unterstützungsbedarf finden an verschiedenen SILEA-Standorten
im Sozialraum Thun eine breite Palette an Angeboten in den Lebensbereichen
Wohnen, Arbeit und Freizeit.

Pe r sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine

Standortleitung Produktion Aare 80-100%

De r Schwerpunkt dieser neugeschaffenen Position liegt auf dem wirtschaftlichen Auftrag und der Optimierung
so wie Entwicklung von Prozessen. 30% Führung und 70% im Wirtschaft- und Sozialauftrag als Fachperson.

Deine Aufgaben Dein Profil

• Führungsauftrag mit agogischer Begleitfunktion vor-
• Berufserfahrung :Abgeschlossene Berufsausbil-

wiegend mit Menschen mit einer psychischen Erkran-
dung und mehrjährige Erfahrung in der Industrie kung. oder

• Führung und Organisation :Mitverantwortung für die per-
  Wirtschaft. Agogische Vorkenntnisse von Vorteil,

0000so nelle, fachliche und organisatorische Leitung des Stan-
sind aber nicht erforderlich.
dortes. • Führungskompetenz :Führungserfahrung von Vor-

• Zusammenarbeit :mit der Abteilungsleitung, den anderen teil.
  Standortleitungen sowie dem Team stärkst du die be-
• Projekterfahrung :Erfahrung in der Planung und

reichsübergreifende Zusammenarbeit und pflegst beste-
Umsetzung von Projekten.
hende Kundenbeziehungen • Prozessorientierung :Fähigkeit zur Analyse und

• Prozessoptimierung :Entwicklung und Implementierung Optimierung von Geschäftsprozessen.
  effizienter Prozesse. • Persönlichkeit :Belastbare und verantwortungsbe-
• Weiterentwicklung :Strategische Weiterentwicklung des wusste Persönlichkeit mit strukturierter Arbeits-
  Standortes in wirtschaftlicher Hinsicht. weise.
• Projekterfahrung :Planung und Umsetzung von Projekten • Flexibilität :Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Si-
  zur Optimierung und Weiterentwicklung des Standortes. tuationen einzulassen und anzupassen.
• Budgetverantwortung :Mitverantwortung für das Budget. • Innovationsfreude :Begeisterung für Neues sowie
  Durchführung von Controlling-Aufgaben. die Fähigkeit, Veränderungen mitzugestalten und
• Mitarbeiterführung :Unterstützung und Anleitung des mitzutragen in einem sich stark verändernden Um-
  Teams zur Erreichung der gemeinsamen Ziele. feld.
• Teilhabeorientierte Begleitung :Begleitung von Men-
• Kommunikationsstärke :Sehr gute kommunikative

schen mit Unterstützungsbedarf im Arbeitsprozess. Fähigkeiten.

Dein Gewinn

• Verantwortungsvolle Position :Ein spannendes und
  vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspiel-
  Wenn du eine Macherpersön-
  raum.
  lichkeit bist, die Freude an der
• Entwicklungsmöglichkeiten :Möglichkeit zur persönli-

chen und beruflichen Weiterentwicklung. Zusammenarbe it mit Menschen

• Teilhabe: Teil von einem Unternehmen zu sein, welches hat und Herausforderungen liebt,
  aktive Teilhabe lebt. Bei uns steht der Mensch im Zent-
  dann freuen wir uns auf deine Be-
  rum. werbung!

• Vorsorge Basis - Wir übernehmen 55 % der Prämie,
  Möglichkeit Wechsel zu Vorsorge Plus
  bewerbungen@stiftung-silea.ch

• Familienzulage Plus -Zusätzliche Betreuungszulage.

• Geschenk -Bereits nach 5 Jahren SILEA gibt es zusätz-
  liche Ferientage oder Geld

• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Hast Du noch Fragen? Gerne beantwortet dir diese:
Manuel Nyffenegger, Abteilungsleitung Aare & aarebrügg, Telefon 033 334 18 51, Uttigenstrasse 51, 3600 Thun

SILEA Stiftung für integriertes Leben und Arbeiten www.stiftung-silea.ch