Techniker (m/w) Fehleranalyse - Technician FMA (m/f)

Im Mittelpunkt dieser spannenden Position in unserem internationalen Unternehmen (Standort Zürich) steht die Fehleranalyse von Halbleiter-Laserbauteilen und peripherer Komponenten, die in unserer Fabrik vor Ort gefertigt werden. Sie haben die Möglichkeit, mit Anlaufstellen aus verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten und vielfältige sowie herausfordernde Problemstellungen zu bearbeiten. Durch Ihre hochwertigen Untersuchungsergebnisse leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Produktion laufender Serien und zur Entwicklung neuer Laserdioden-Generationen. Zudem unterstützen Sie die Erforschung und Umsetzung zukunftsweisender Technologien.
Ihre Aufgaben und Arbeitsumfeld:

• In Ihrer Funktion sind Sie Teil eines Fehleranalyseteams bestehend aus Labormitarbeitern*innen und Ingenieur*innen, welches eine breite Unterstützungsfunktion bei der Herstellung von Halbleiterlasern bietet.
• Sie sind verantwortlich für die Charakterisierung von Halbleiterbauelementen und peripheren Komponenten mithilfe moderner, aber auch einfacheren analytischen Techniken. 
• Sie analysieren verschiedene Produkte mithilfe verschiedenster Untersuchungsmethoden (Mikroskopie, elektro-optische Charakterisierung, Rasterelektronenmikroskopie, Rasterkraftmikroskopie...). 
• Sie arbeiten mit einem Auftragsverwaltungssystem, wobei Sie Aufträge selbstständig entgegennehmen oder Ihnen zugewiesen werden.
• Sie übernehmen die Verantwortung für die Planung und Durchführung der Aufträge, einschließlich der Datenauswertung, Beurteilung und Dokumentation der Ergebnisse. 
• Sie stellen die korrekte Verwaltung der Arbeit und der Analyseproben innerhalb des Verwaltungssystems sicher.
• Sie stellen sicher, dass der Proben- und Resultatfluss zwischen Produktion, Forschung und Entwicklung sowie Qualitätskontrolle gewährleistet ist, indem Sie eng mit internen Partnern aus anderen Bereichen zusammenarbeiten.

Ihr Profil:

• Sie haben eine technische Ausbildung (Pysiklaborant*in EFZ, HF, FH) in einer elektrotechnischen, materialwissenschaftlichen oder optischen Fachrichtung. 
• Sie haben Erfahrung mit Laborinstrumentation, Messtechniken und Mikroskopie. 
• Sie haben überdurchschnittliche feinmotorische Fähigkeiten und/oder Erfahrung in manuellen Präparationstechniken (mechanische Präparation und nasschemisches Ätzen). 
• Sie haben sehr gute allgemeine Computerkenntnisse. Der sichere Umgang mit den Windows-Betriebssystemen und Microsoft Office ist ein Muss und Sie erlernen neue Programme schnell und sicher. 
• Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in anderen mikroskopischen Verfahren (zB. Elektronenmikroskopie oder Rasterkraftmikroskopie).
• Sie haben ein gutes Raumvorstellungvermögen und können sich in Abbildungen von drei-dimensionalen Strukturen zurechtfinden.
• Sie sind willig neue Techniken zu erlernen.
• Sie haben ein hohes Mass an Selbstorganisation, sind ein flexibler Teamplayer und begeistern sich für Ihre Arbeit. 
• Sie legen Wert auf eine klare Dokumentation Ihrer Arbeit, kommunizieren Ihre Ergebnisse verständlich und verifizieren Ihre Schlussfolgerungen bevor Sie sie vermitteln. 
• Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift fließend und haben solide Kenntnisse der englischen Sprache.

We offer 

• a dynamic, international environment, 
• an appreciative, collegial corporate culture 
• unique technical challenges for the products of the day after tomorrow
• above-average social benefits

Your contact:Claudia WeidingerRecruiter  Safety RequirementsAll employees are required to follow the site EHS procedures and II-VI Corporate EHS standards.
 Quality and Environmental ResponsibilitiesDepending on location, this position may be responsible for the execution and maintenance of the ISO 9000, 9001, 14001 and/or other applicable standards that may apply to the relevant roles and responsibilities within the Quality Management System and Environmental Management System.
 Culture CommitmentEnsure adherence to company’s values (ICARE) in all aspects of your position at II-VI:
 Integrity  – Create an Environment of Trust
 Collaboration  – Innovate Through the Sharing of Ideas
 Accountability  – Own the Process and the Outcome
 Respect  – Recognize the Value in Everyone
 Enthusiasm  – Find a Sense of Purpose in Work