Hauswart/-in / Allrounder/-in 100%

Für unsere Standorte rund um Embrach (Winkel, Bassersdorf, Nürensdorf) suchen wir eine vielseitige Allroundkraft/Hauswart/in, die mit Herz und Einsatz dafür sorgt, dass alles reibungslos läuft. Ob Wartung technischer Anlagen, Unterstützung im Winterdienst oder Event-Begleitung – bei uns wird es garantiert nicht langweilig!

Ihre Aufgaben

• Wartungs- und Unterhaltsarbeiten an sämtlichen gebäudetechnischen Anlagen
• Mitverantwortlich für die Erledigung von Service- und Reparaturaufträgen
• Unterhalt von Hilfsmitteln im Pflegebereich wie z.B. Pflegebetten, Rollstühle und Rollatoren
• Störungsdienst im relevanten Bereich einer Pflegeeinrichtung und deren Nebenbetriebe
• Übernahme von Pikett- und Winterdiensten
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Anlässen und teilweise Begleitung von Anlässen

Ihr Profil

• Abgeschlossene handwerkliche/technische Berufsausbildung mit EFZ, z. B. als Techniker/-in Gebäudetechnik oder Hauswart/-in mit eidg. Fachausweis
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
• Erfahrung mit Schliessanlagen sowie im Unterhalt von Möbeln, Fenstern und Türen von Vorteil
• Flexibel, aufgeschlossen und körperlich belastbar
• Genaue und selbständige Arbeitsweise
• Gute PC-Anwenderkenntnisse sowie einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Fahrausweis der Kategorie B und idealerweise eigenes Fahrzeug

Wir bieten

Nebst einem vielseitigen Tätigkeitsumfeld bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber bieten wir eigene Kindertagesstätten sowie Vergünstigungen in unseren Personalrestaurants. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie z.B. einer überobligatorischen Pensionskasse (60/40), einer privaten Unfallversicherung weltweit, 20% Rabatt auf Reka-Geld, mind. 25 Ferientage und zwei zusätzliche Jokertage im Jahr, subventionierte Parkplätze, um nur einige davon zu nennen. Urlaub
Mitarbeitende haben je nach Alter Anrecht auf 25 bis 35 Tage Urlaub sowie auf zwei JokertageDienstaltersgeschenk
Dienstaltersgeschenk von 3 Wochen Ferien oder Anteil des Jahreslohnes ab 10-jährigem DienstjubiläumVergünstigung Restaurant
Betriebseigene Restaurants in Embrach und Bassersdorf mit abwechslungsreichen Menüs ab CHF 8.10Reka-Geld
20% Rabatt auf Reka-Geld (max. CHF 1'000 pro Jahr) für ÖV, Benzin, Reisen usw.Parkplätze
An allen Standorten stehen genügend subventionierte Parkplätze zur Verfügung (max. CHF 30.-/Monat)Früchte / Wasser
Wasser, Mineral und Früchte stehen allen Mitarbeitenden gratis zur VerfügungAus- und Weiterbildung
Wir fördern Mitarbeitende und unterstützen sie gerne bei ihrer Aus- und WeiterbildungAusbildungsbetrieb
Wir sind ein anerkannter Ausbildungsbetrieb für Lernende und Studierende verschiedener BerufsgruppenSozialleistungen
Überobl. Pensionskasse (60/40), private Unfallversicherung weltweit und Lohnfortzahlung 100%Flexible Ferien
Mitarbeitende können (auch tageweise) unbezahlten Urlaub beziehen oder Ferientage einkaufenInterne Kitas
Wir bieten subventionierte Kita-Plätze in Embrach und Bassersdorf (max. CHF 90.-/Tag)Elternurlaub
Wir zahlen 100% Mutterschaftsurlaub für 16 Wochen und 100% Vaterschaftsurlaub für 4 Wochen

Ihr Arbeitsort

Pflegezentrum Embrach, Römerweg 51, 8424 Embrach

Bei Fachfragen wenden Sie sich bitte an

Dennis Leedennis.lee@kzu.swiss+41 43 266 51 52

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess

Sabrina JungMitarbeiterin RekrutierungKontaktformular Absenden Danke für die Nachricht. Wir melden uns in baldmöglichst.

Bewerbungsprozess

Über uns

Das KZU mit seinen zwei hauseigenen Kitas betreibt zwei Pflegezentren in Bassersdorf und Embrach sowie drei Pflegewohnungen in Nürensdorf und Winkel. Es bietet vorwiegend älteren, pflegebedürftigen Menschen ein Zuhause und neben verschiedenen spezialisierten Angeboten eine breite Palette an ambulanten Dienstleistungen. Das KZU beschäftigt rund 600 Mitarbeitende, davon 75 Lernende und Studierende in 17 verschiedenen Berufsgruppen.

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Das zeichnet uns aus

Mit dem «Prädikat UND» zeichnen wir Unternehmen und Organisationen aus, die Vereinbarkeit und Gleichstellung in Strategie, Struktur und Kultur verankert haben, über ihre internen Prozesse aktiv fördern und so ein definiertes Qualitätsniveau erreichen.

Weitere interessante Stellen

Mitarbeiter/-in Reinigung 30-50% (befristet für ca. 7 Monate)BassersdorfLernende Logistikerin EFZ / Lernender Logistiker EFZEmbrachStudierende Pflege HFKZU

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