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Teamleiterin Compliance AML & Sanctions (alle) 80 - 100%

Dieses Inserat haben wir auf migros-gruppe.jobs gefunden. Warum wird diese Stelle angezeigt?

Publiziert am: 26.11.2024

Im dynamischen und herausfordernden Bereich von Compliance übernimmst du den Lead für die Themen AML & Sanctions. Wir suchen eine erfahrene, integre und agile Persönlichkeit, die aktiv mitgestalten möchte. Komm weiter.

Was Sie bewegen

  • Personelle und fachliche Führung des Teams AML & Sanctions sowie Organisation und Verantwortung für die Einhaltung von Geldwäschereivorschriften sowie von Vorschriften bezüglich Sanktionen & Embargos
  • Bank-interne Rapportierung und Eskalation relevanter Informationen und Vorfälle.
  • Koordination mit verschiedenen Schnittstellen innerhalb der Bank. Begleitung und Umsetzung der Vorgaben der internen und externen Revision.
  • Aufsicht und Koordination über die Team-internen Aktivitäten im Tagesgeschäft zu den Themenbereichen AML und Sanktionen, welches hauptsächlich aus folgenden sieben Tätigkeiten besteht:
  • Tätigkeit 1: Analyse und Entscheid sowie allfällige Erstattung von Verdachtsmeldungen an die MROS
  • Tätigkeit 2: Bearbeitung von Behördenanfragen
  • Tätigkeit 3: Begleitung und Umsetzung der Vorgaben der internen und externen Revision
  • Tätigkeit 4: Beratung der Gesamtbank (inkl. Teilnahme an Projekten)
  • Tätigkeit 5: Enger Austausch mit den Kontrollinstanzen der Ersten Verteidigungslinie
  • Tätigkeit 6: Überarbeitung von Weisungen
  • Tätigkeit 7: Erstellen und Halten von Schulungen

Was Sie mitbringen

  • Gute konzeptionelle Fähigkeiten, Interesse an Projektarbeit
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
  • Verantwortungsbewusste, vorausschauende, lösungsorientierte, gewinnende und empathische Persönlichkeit mit Führungsqualitäten und Durchsetzungsvermögen
  • Fähigkeit zu vernetztem Denken um Gesamtzusammenhänge zu erschliessen und adressatengerechte Kommunikation auf allen Stufen der Bank
  • Strategische und konzeptionelle Denkweise und Can-do Mentalität

Was wir Ihnen bieten

  • Kadervorteile
  • Coaching
  • Kinderbetreuung
  • Flexibler Arbeitsort / Home Office
  • Berufliche Vorsorge
  • Migros Bank
  • Moderne Infrastruktur
  • Sozialleistungen

Kontakt

Moritz

Forrer

Teamleiter HR Business Partner

moritz.forrer@migrosbank.ch

https://www.linkedin.com/in/moritz-forrer

Ansprechpartner und Firma

Migros Bank AG

8304 Wallisellen

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Wooohooo! Du bist ein Professional. Hier sind deine Möglichkeiten. Los geht’s!