HR-Assistent:in 50 - 60 %

Klingt das für dich spannend? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen steht Dir unsere Leiterin HR, Jana Visini, gerne zur Verfügung. 

CWA Constructions SA
Bornfeldstrasse 6
4601 Olten

Bei CWA entwerfen, produzieren und vertreiben wir stilvolle Kabinen und Fahrzeuge für Seil- und Schienenbahnen. Unser modernes Design begeistert Menschen auf allen fünf Kontinenten – ob in den Bergen, im Tourismus oder in städtischen Gebieten. Als stolzes Mitglied der Doppelmayr-Gruppe sind wir Marktführer in unserer Branche. An unserem Standort in Olten arbeiten über 150 Mitarbeitende gemeinsam daran, innovative Lösungen zu schaffen und Menschen sicher und komfortabel an ihr Reiseziel zu bringen.

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir eine motivierte HR-Assistentin, die mit Herzblut, Organisationstalent und einem hohen Mass an Professionalität dazu beiträgt, unsere HR-Prozesse optimal zu gestalten und weiterzuentwickeln. Freu dich auf eine vielseitige Rolle in einem dynamischen Umfeld.

HR-Assistent:in 50 - 60 %

• Olten (CH)
• Teilzeit

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Weiterbildung im HR
• erste Berufserfahrungen im HR-Bereich, insbesondere Personaladministration
• Diskretion, dienstleistungsorientierte und flexible Persönlichkeit
• strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• gute Deutschkenntnisse, sicherer Umgang mit MS-Office

• administrative Unterstützung im gesamten HR-Prozess, vom Eintritt bis Austritt
• Erstellen von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und anderen HR-Dokumenten
• Meldungen an Sozialversicherungen (SUVA, KTG, AHV usw.)
• Unterstützung bei der Rekrutierung, wie Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Organisation von Vorstellungsgesprächen
• Pflege und Verwaltung der Personalakten sowie unseres HR-Systems
• Mitarbeit bei HR-Projekten und Weiterentwicklung von Prozessen
• Ansprechperson für Mitarbeitende in administrativen und organisatorischen HR-Fragen

  Betriebsferien Weihnachten/Neujahr

  Ferienkauf möglich

  Flexible Arbeitszeiten

  Gute Verkehrsanbindung

  Internationales Umfeld

  Mind. 5 Wochen Ferien

  Kollegiales Umfeld