Marketing Manager 60% - 80%

Die Notterkran Group ist in der Schweiz und Deutschland mit hochspezialisierten Aufbaucentern sowie eigenen Entwicklungs- und Konstruktionsabteilungen für Kran- und Hakengerätelösungen aktiv. Die Notterkran AG ist Marktleader im Bereich von Kran- und Hakengeräteaufbauten sowie der grösste Fahrzeugbauer der Schweiz. Wir sind stolz, dass wir als Familienunternehmen mit mehr als 200 Mitarbeitenden im Jahr 2023 unser 60-jähriges Jubiläum als innovativer und anerkannter Anbieter am Markt feiern konnten.

Für unseren Hauptsitz in Boswil (AG) suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Marketing Manager 60% - 80%

Das bringst Du mit

• Ausbildung im Bereich Marketing/ Kommunikation
• Erfahrung im Bereich Marketing und Kommunikation (Offline/Online)
• Starkes Interesse an Erfahrung mit technischem oder nationalem B2B-Marketing
• Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englisch oder Französischkenntnisse
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Interesse an Technik von Lastwagen und Aufbauten
• Professionell und kundenorientiert im Umgang mit internen und externen Kunden/Innen
• Hohe Eigenverantwortung, selbständige Arbeitsweise und Flexibilität im Arbeitsalltag
• Eine offene, kommunikative Art und Spass an Herausforderungen

Deine Verantwortung

• Entwicklung kreativer Marketing-Ideen und -Konzepte in Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Sales und Service
• Planung und Leitung von Marketingprojekten wie Produkteinführungen und Kampagnen
• Erstellung und Verwaltung von analogen und digitalen Marketing-Tools gemeinsam mit Grafikdesign
• Gestaltung von Kommunikationskampagnen mit externen Agenturen (Print und Digital)
• Organisation, Durchführung und Nachbearbeitung von Messen, Events und Veranstaltungen
• Erstellung von PR- und Werbetexten für verschiedene Medien
• Entwicklung von Content-Strategien zur Erreichung kurz- und langfristiger Marketingziele

 Was wir Dir bieten

• Attraktive Arbeits- und Anstellungsbedingungen (Gleitzeitarbeitsmodell, 5 Wochen Ferien, gratis Parkplätze, Betriebsanlässe, faire Spesenregelung)
• Ein Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer gelebten «Du-Politik»
• Selbständige und eigenverantwortliche Tätigkeit sowie ein kreativer Gestaltungsspielraum
• Abwechslungsreiche Arbeitstage & moderne Arbeitsmittel
• Ein innovatives Umfeld mit aufgestellten, motivierten und langjährigen Mitarbeitenden sowie ein eingespieltes Team