Working Student (m/w/d) 60-80%

Wir sind AS Aufzüge

AS Aufzüge ist schweizweiter Partner für die Montage, Modernisierung und den Unterhalt von Aufzügen. Die Vielfältigkeit und Individualisierung unserer Produkte zeichnet uns aus. Sei auch du so einzigartig wie wir!

Erlebe den AS-Spirit als

Working Student (m/w/d) 60-80%

Durch deinen Start bei AS Aufzüge profitierst du von einem wertschätzenden und familiären Umfeld. So fördern wir den Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden durch unsere Du-Kultur und verschiedene Events.

Was dich erwartet

• Arbeitszeiterfassung und Fehlerkontrolle der Installationsstunden
• Erstellung von Konformitätserklärungen
• Berechnungen von Prämien der Installationsstunden für die Aufzugsmonteure
• Erstellung von Terminbriefen für unsere Kunden
• Administrative Unterstützung der Montageabteilung
• Erstellung von Montagemappen und Eigentümerdokumentationen

Was du mitbringst

• Aktuell im Bachelorstudium in Wirtschaft oder vergleichbarer Ausrichtung
• Ehrgeiz neues zu lernen und immer wieder neue Lösungen zu suchen
• Exakte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS-Office und Offenheit für SAP und anderen IT-Tools
• Freude am Umgang mit internen/externen Kunden
• Freude im Team zu arbeiten und Teamplayerqualitäten

Deine vielen Vorteile

• Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.
• Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub.
• Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
• Entschädigung für deine Mittagsverpflegung.
• Mitarbeitervergünstigungen: Beteiligung am ÖV-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.
• Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens.