Technical Consultant Dynamics 365 80-100%

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swisspor Management AG - SteinhausenMitarbeitendenach Vereinbarung

Die swisspor Gruppe ist ein führendes Unternehmen in der Bauindustrie, das sich auf innovative Dämm- und Abdichtungslösungen spezialisiert hat. Mit einer starken Präsenz in der Schweiz und international entwickeln wir uns kontinuierlich weiter, um den wachsenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden.  Innovation, Qualität, Beratung und ein hohes, flexibles Serviceniveau haben uns zu dem gemacht, was wir heute sind – nicht nur die Nummer eins in der Schweiz, sondern auch eine bedeutende und angesehene Anbieterin in ganz Europa.

Möchtest du unsere über 2000 Mitarbeitenden dabei unterstützen, die Microsoft Produktstrategie konsequent umzusetzen? Bist du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Dann bist du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unserer neu aufgebauten Gruppen-IT suchen wir an unserem Standort in Steinhausen/ZG per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Mitarbeiterin oder einen engagierten Mitarbeiter für die neu geschaffene Stelle als

Technical Consultant Dynamics

Deine Aufgaben

• Betreuung der Systemarchitekturen für Dynamics 365 F&O, Dynamics 365 Sales /Marketing und Dynamics 365 Commerce
• Verwaltung der «Test-Automatisierung-Software»
• Koordination von Tests für die Releasewechsel zusammen mit den Key-Usern 
• Erstellung und Optimierung von Automatisierung-Workflows mit Power Automate
• Erstellung und Pflege von Power Apps
• Erstellung von Schnittstellen
• Enge Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen und den externen Partnern
• Pflege der Berechtigungsrollen
• Dokumentation im Confluence

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Dynamics 365 Lösungen
• Fundierte Kenntnisse in D365 Systemarchitektur, LCS, Powerplattform, Dataverse
• Erfahrung in Azure Cloud Technologien
• Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Schnittstellen unter anderem Microsoft Dual Write, REST API’s, OAuth, JSON/XML und SOAP
• Kenntnis von Softwareentwicklung in D365
• Fähigkeit, System- und Geschäftsprozessanalysen durchzuführen, um Optimierungspotentiale zu identifizieren und umzusetzen
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

Warum swisspor

• 1971 gegründet, verkörpern wir bis heute die Schweizer Werte, höchste Qualität, Pioniergeist und Nachhaltigkeit und stellen unsere Mitarbeitenden ins Zentrum
• Wir pflegen einen wertschätzenden Führungsstil und ein unkompliziertes und kollegiales Miteinander, eine offene Fehlerkultur und fördern Kreativität
• Du bist bei uns keine Nummer: Für (gute) Ideen haben wir ein offenes Ohr. Wenn deine Idee unsere Kunden oder unsere Produkte, Dienstleistungen oder Prozesse weiterbringt, dann setzen wir diese auch um
• Wir bieten ein breites Spektrum an Corporate Benefits aus allen wichtigen Lebensbereichen. Darüber hinaus bieten wir mindestens 25 Tage Ferien.
• Wir sind ein Team, das am gleichen Strick zieht. Dank regelmässigem Austausch, Hilfsbereitschaft und offener Kommunikation lernen wir voneinander
• Wir lassen dich machen, denn du arbeitest nicht deshalb gut, weil du kontrolliert wirst, sondern weil du dich mit deiner Arbeit identifizierst und sie gerne machst
• Unsere motivierten Mitarbeitenden machen den Unterschied und leben den «Unternehmer-im-Unternehmen» täglich vor

Konnten wir dich von der swisspor Gruppe überzeugen? Wunderbar - dann lade deine Bewerbungsunterlagen mit dem Motivationsschreiben, deinem Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome und einem Foto von dir hoch.

Wir freuen uns auf dich!

Kontakt

swisspor Management AG
Peter Käslin
Head of HR swisspor Group
Telefonnummer: +41 41 748 24 24

Die swisspor Gruppe ist ein führendes Unternehmen in der Bauindustrie, das sich auf innovative Dämm- und Abdichtungslösungen spezialisiert hat. Mit einer starken Präsenz in der Schweiz und international entwickeln wir uns kontinuierlich weiter, um den wachsenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden.  Innovation, Qualität, Beratung und ein hohes, flexibles Serviceniveau haben uns zu dem gemacht, was wir heute sind – nicht nur die Nummer eins in der Schweiz, sondern auch eine bedeutende und angesehene Anbieterin in ganz Europa.

Möchtest du unsere über 2000 Mitarbeitenden dabei unterstützen, die Microsoft Produktstrategie konsequent umzusetzen? Bist du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Dann bist du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unserer neu aufgebauten Gruppen-IT suchen wir an unserem Standort in Steinhausen/ZG per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Mitarbeiterin oder einen engagierten Mitarbeiter für die neu geschaffene Stelle als

Technical Consultant Dynamics

• Betreuung der Systemarchitekturen für Dynamics 365 F&O, Dynamics 365 Sales /Marketing und Dynamics 365 Commerce
• Verwaltung der «Test-Automatisierung-Software»
• Koordination von Tests für die Releasewechsel zusammen mit den Key-Usern 
• Erstellung und Optimierung von Automatisierung-Workflows mit Power Automate
• Erstellung und Pflege von Power Apps
• Erstellung von Schnittstellen
• Enge Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen und den externen Partnern
• Pflege der Berechtigungsrollen
• Dokumentation im Confluence

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Dynamics 365 Lösungen
• Fundierte Kenntnisse in D365 Systemarchitektur, LCS, Powerplattform, Dataverse
• Erfahrung in Azure Cloud Technologien
• Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Schnittstellen unter anderem Microsoft Dual Write, REST API’s, OAuth, JSON/XML und SOAP
• Kenntnis von Softwareentwicklung in D365
• Fähigkeit, System- und Geschäftsprozessanalysen durchzuführen, um Optimierungspotentiale zu identifizieren und umzusetzen
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

• 1971 gegründet, verkörpern wir bis heute die Schweizer Werte, höchste Qualität, Pioniergeist und Nachhaltigkeit und stellen unsere Mitarbeitenden ins Zentrum
• Wir pflegen einen wertschätzenden Führungsstil und ein unkompliziertes und kollegiales Miteinander, eine offene Fehlerkultur und fördern Kreativität
• Du bist bei uns keine Nummer: Für (gute) Ideen haben wir ein offenes Ohr. Wenn deine Idee unsere Kunden oder unsere Produkte, Dienstleistungen oder Prozesse weiterbringt, dann setzen wir diese auch um
• Wir bieten ein breites Spektrum an Corporate Benefits aus allen wichtigen Lebensbereichen. Darüber hinaus bieten wir mindestens 25 Tage Ferien.
• Wir sind ein Team, das am gleichen Strick zieht. Dank regelmässigem Austausch, Hilfsbereitschaft und offener Kommunikation lernen wir voneinander
• Wir lassen dich machen, denn du arbeitest nicht deshalb gut, weil du kontrolliert wirst, sondern weil du dich mit deiner Arbeit identifizierst und sie gerne machst
• Unsere motivierten Mitarbeitenden machen den Unterschied und leben den «Unternehmer-im-Unternehmen» täglich vor

Konnten wir dich von der swisspor Gruppe überzeugen? Wunderbar - dann lade deine Bewerbungsunterlagen mit dem Motivationsschreiben, deinem Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome und einem Foto von dir hoch.

Wir freuen uns auf dich!

swisspor Management AG
Peter Käslin
Head of HR swisspor Group
Telefonnummer: +41 41 748 24 24 swisspor Management AG
Peter Käslin
Head of HR swisspor Group
Telefonnummer: +41 41 748 24 24