Digital Performance Manager 80-100% (m/w/d)

Bern Welcome ist verantwortlich für die Weiterentwicklung und Vermarktung der Stadt und Region Bern als
Destination, für die touristische Angebotsentwicklung sowie für die Akquise von Meetings, Kongressen und
Events für den Standort Bern. Dabei umfasst Bern Welcome als Holding die Unternehmen Bern Tourismus AG
und Bern Meetings & Events AG.
Liebst du Bern genauso wie wir? Bist du eine digitale Macherin oder ein digitaler Macher mit wirtschaftlichem
Background? Wir suchen per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung eine/n
Digital Performance Manager 80-100% (m/w/d)
Nicht irgendeine Stelle
Nicht irgendwer
→
Planung, Umsetzung und Koordination von →
Berufliche Erfahrung im Aufsetzen und
zielführenden Aktivitäten und Kampagnen im Optimieren von Online-Kampagnen (SEA,
Bereich Digital Performance Marketing, Insights Social Media, Programmatic Ads) in
und Conversion-Optimierung über alle Kanäle ähnlicher Position
von Bern Welcome
→
Erfahrung mit Marketingautomationen
→
Verantwortlich für Tracking, Visualisierung und und Emailmarketing
Interpretation von Daten
→
SEO-Kenntnisse (von Vorteil mit Tools wie
→
Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung SEM Rush)
der Content Distribution auf Owned und Paid →
Versierter Umgang mit Google Analytics
Kanälen (bern.com, Social Media, SEA sowie und Google Lookerstudio, sowie weiteren
Drittplattformen)
Tools zur Optimierung von
→
Unternehmensweite Anlaufstelle für digitale Onlinekampagnen, Websites,
Themen Landingpages und Customer Journey
→
Beratung und Schulung der Teilregionen in →
Vernetztes Denken
digitalen Themen
→
Agiles und kanalübergreifendes Arbeiten
→
Durchführung und Leitung des wöchentlichen →
Muttersprache Deutsch, gute
Performance Meetings inkl. Kontrolle und Französisch- und Englischkenntnisse von
Auswertung definierter performancesteigender Vorteil
Massnahmen
→
Verantwortung für die Umsetzung und
Entwicklung des E-Mail-Marketings inkl.
Versandkoordination
→
Funnel-Konzeption und Optimierung
sämtlicher Touchpoints entlang der Customer
Journey
Wenn dir das Arbeiten in einem dynamischen und aufgestellten Team Spass macht, du mit Leidenschaft dein
Wissen und deine Erfahrungen einbringen möchtest und du einen Job suchst, der Abwechslung und
Möglichkeiten mit sich bringt, sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Wir freuen uns auf deine
Bewerbungsunterlagen per Mail an hr@bern.com. Gerne auch unkompliziert ohne Motivationsschreiben.
Individuelle, kreative Beiträge sind aber sehr «welcome».

Bern Welcome | Alexandra Studer | HR Manager | Amthausgasse 4 | Postfach I 3001 Bern | hr@bern.com
Auskunft erteilt: Sibylle Hänni | Head
of
Digital
Marketing,
Communications
&
Branding
|
sibylle.haenni@bern.com
Bitte Bewerbungen ausschliesslich an hr@bern.com senden.