IT-Infrastruktur & Solution Manager (alle)

IT-Infrastruktur & Solution Manager (alle)

Deine Aufgaben

• Mitgestaltung der IT-Governance sowie Definition von Lösungs- und Referenzarchitekturen, Designprinzipien und Umsetzungsrichtlinien in Zusammenarbeit mit dem leitenden IT-Architekten
• Unterstützung und Begleitung von IT-Projekten durch Mitwirkung am Lösungsdesign, Architekturprüfungen, technische Koordination externer Dienstleister und Sicherstellung der Architekturkonformität
• Verwaltung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur unter Berücksichtigung von Business-Anforderungen, IT-Security-Vorgaben und betrieblichen Anforderungen
• Leitung und Begleitung von Projekten mit IT-Infrastrukturauswirkungen sowie Koordination der zuständigen Service-Partner und externen Dienstleister
• Sicherstellung und Optimierung der Backup/Recovery-Strategie in Zusammenarbeit mit den Providern
• Steuerung der Mail-Infrastruktur sowie Planung und Integration mit Umsystemen
• Erstellung und Pflege von IT-Infrastruktur-Dokumentationen und Regelwerken
• Weiterentwicklung des Identity- und Access-Managements sowie Verwaltung der Verzeichnisdienste (Active Directory und Entra ID)
• Implementierung und Betreuung von Benutzerkonten, Rechtegruppen, Postfächern, Single Sign-On und Multifaktorauthentifizierung
• Analyse, Abstimmung und Dokumentation von Veränderungsbedarfen sowie technische Steuerung der Umsetzung durch externe Dienstleister

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik sowie mehrjährige Erfahrung als Systemadministrator im On-Prem- und Cloud-Infrastruktur-Umfeld (Netzwerke, virtuelle Maschinen, Container, Windows Server) und in der Begleitung von IT-Infrastruktur-Projekten
• Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Benutzerkonten, Gruppen und Berechtigungen in Active Directory und Entra ID; Erfahrung mit OneIdentity Identity Manager von Vorteil
• Erfahrung in der Administration, dem Betrieb und Monitoring von M365-Services und Exchange Online
• Hohe Serviceorientierung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten
• Strukturierte, qualitätsbewusste Arbeitsweise mit einem hohen Mass an Eigeninitiative und kontinuierlichem Verbesserungswillen
• Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu vermitteln, inklusive Präsentationsstärke
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift ist zwingend erforderlich