ab 01. August 2025: Schulleiterin / Schulleiter im Jobsharing (40-50%)

Möchten Sie die Zukunft unserer Primarschule aktiv und mit Freude gestalten?

Da unsere aktuelle Schulleitung nach vielen erfolgreichen Jahren in den wohlverdienten Ruhestand geht, suchen wir
ab dem 1. August 2025 eine motivierte und engagierte Persönlichkeit als

Schulleiterin / Schulleiter im Jobsharing (40-50%)

Unsere Primarschulgemeinde Münsterlingen steht für eine lebendige und moderne Schulkultur. An den beiden
Standorten Landschlacht und Scherzingen begleiten wir aktuell 309 Schülerinnen und Schüler mit 44 engagierten
Lehrpersonen und weiteren Unterrichtsassistenzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem das Lernen und
Lehren Freude bereitet.

Ihre Aufgaben im Jobsharing-Team

• Gemeinsam mit Ihrer Jobsharing-Partnerin bzw. Ihrem Jobsharing-Partner die pädagogische, personelle und
  organisatorische Leitung unserer beiden Schulstandorte übernehmen
• Schulentwicklungsprozesse und die Qualitätsarbeit mitgestalten und vorantreiben
• Die Zusammenarbeit und Kommunikation mit Lehrpersonen, Eltern, Behörden und weiteren Schulpartnern
  fördern
• Die Schule nach aussen vertreten und aktiv in der Schulbehörde mitarbeiten

Das erwartet Sie bei uns

• Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe im Team
• Eine enge und kollegiale Zusammenarbeit mit Ihrem Jobsharing-Partner bzw. Ihrer Jobsharing-Partnerin
• Viel Gestaltungsspielraum und klare Kompetenzregelungen
• Eine offene, engagierte und motivierte Lehrerschaft, die sich auf die Zusammenarbeit freut
• Unterstützung durch eine engagierte Schulbehörde und eine professionelle Schulverwaltung
• Moderne Schulräume
• Ein attraktives Arbeitsumfeld in ländlicher Umgebung am Bodensee

Sie bringen mit

• Eine abgeschlossene Schulleiterausbildung oder die Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren
• Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, andere zu motivieren und zu inspirieren
• Mehrjährige Unterrichtserfahrung in der Volksschule ist erwünscht
• Kommunikationsstärke und eine offene, herzliche Art, die den Austausch mit allen Schulpartnern fördert
• Organisationstalent, Engagement, Flexibilität und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten
• Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
• Eine zugewandte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Warum sich Jobsharing lohnt

• Flexiblere Arbeitszeiten und bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Kontinuierlicher Austausch und gegenseitige Unterstützung im Führungsteam
• Gemeinsame Entscheidungsfindung mit einer zweiten Perspektive
• Work-Life-Balance trotz anspruchsvoller Leitungsaufgabe

Interessiert? Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis spätestens 31. März 2025 als PDF an:
sekretariat@psgm.ch

Weitere Informationen zur Schule finden Sie auf unserer Homepage: www.psgm.ch.

Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne:
Ursula Knecht Käser, Schulleitung, Tel. 071 686 51 11, Mobil 078 800 0767
Judith Riehmann, Schulpräsidentin, Tel. 071 688 39 40
Allgemeine Auskünfte erhalten Sie im Sekretariat, Tel. 071 686 51 10 (vormittags)

Wir behalten uns vor, bereits vor Ablauf der offiziellen Bewerbungsfrist Vorstellungsgespräche zu führen.