Immobilienbewirtschafterin / Immobilienbewirtschafter (40 - 80 %)

Die Stadt Thun ist eine bedeutende Grundeigentümerin und setzt ihre Liegenschaften gezielt für eine attraktive Stadtentwicklung ein. Als Eigentümervertreterin ist das Amt für Stadtliegenschaften für das Immobilienmanagement zuständig.
 
Wir suchen eine engagierte und interessierte Person zur Überbrückung eines Mutterschaftsurlaubes für August 2025 bis Februar 2026 mit der Möglichkeit zur Weiterbeschäftigung im Anschluss (40 – 50 %) als

Immobilienbewirtschafterin / Immobilienbewirtschafter (40 – 80 %)

Diese Aufgaben erwarten dich:

• Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Bewirtschaftung von Wohnungen und Gewerbeliegenschaften.
• Du koordinierst und überprüfst bauliche Kleinmassnahmen und Reparaturen im Zuständigkeitsbereich.
• Du bist für die Funktions- und Gebrauchstauglichkeit der Objekte und Anlagen in deinem Immobilienportfolio zuständig.
• Du bist Ansprechperson für Behörden, Mieterschaft und Unternehmungen.

Das bringst du mit:

• Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Grundausbildung, hast eine Fachausbildung als eidg. Immobilienverwalter/in, -bewirtschafter/in oder im Facility Management abgeschlossen und verfügst über Fronterfahrung. Erfahrungen im Immobilien- und Gebäudemanagement sowie im Projektmanagement sind von Vorteil.
• Du kennst den schweizerischen Immobilienmarkt und die immobilienbezogenen Dienstleistungen gut.
• Erfahrung im Vertragsmanagement und die fundierten Kenntnisse des schweizerischen Mietrechts ergänzen dein Profil.
• Als initiative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit übernimmst du gerne Verantwortung.
• Du drückst dich mündlich und schriftlich gut aus, verhandelst geschickt und verfügst über Durchsetzungskraft.
• Du behältst auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf. Zu deinen Stärken gehören nebst betriebswirtschaftlichem Denken, Verhandlungsgeschick, Organisationsfähigkeit und Flexibilität, auch angenehme Umgangsformen sowie Teamfähigkeit.

Das kannst du von uns erwarten:

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem teamorientierten Arbeitsumfeld mit einem attraktiven Arbeitsplatz.
• Die Option, teilweise im Homeoffice zu arbeiten, ist für uns selbstverständlich.
• Wir bieten dir zeitgemässe Anstellungs- und Arbeitsbedingungen sowie Sozialleistungen (zusätzliche Betreuungszulage zur Familienzulage, verlängerter Mutterschaftsurlaub, Vaterschaftsurlaub von 4 Wochen).
• Du kannst von attraktiven internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren.
• Wir leben die Du-Kultur.

Kontakt

Telefonische Auskünfte erteilt dir gerne Robert Rathmayr, Leiter Facility Management KGM.

079 637 09 76