(Senior) Full-Stack (all) Entwickler 60-100%

Für unser Team, das unser neues Mitarbeitertool Alpha entwickelt, suchen wir clevere Köpfe. Bist du bereit, die Zukunft von Finnova massgebend mitzugestalten? Unser Bereich «Development» betreut das Herzstück von Finnova, unsere Kernbankensoftware. Teil dieses Bereichs ist die Abteilung «Technology & Dev Excellence», welche das technologische Fundament von Finnova bildet, und den Teams hilft, effizienter zu arbeiten. Das Alpha-Team ist für die Entwicklung eines digitalen Mitarbeitendenarbeitsplatz verantwortlich, der Insights, Effizienz und Benutzerzentrierung aus einer modularen Plattform in einem einheitlichen Benutzererlebnis zusammenführt. Erlebe eine Arbeitsatmosphäre, die Raum für Kreativität und Innovation bietet sowie den Austausch von Ideen und Perspektiven fördert.

Du begeisterst dich für...

• die agile Softwareentwicklung (Scrum) eines zentralen, neuen Tools für Bankmitarbeitende in den Bereichen Kunden-, Produkt-, Portfolio- und Auftragsverwaltung, mit dem Ziel, ihren Arbeitsalltag effizienter zu gestalten
• den gesamten Lifecycle der Software – von der Konzeption und Spezifikation auf Basis von Business Requirements und UX-Designs über die Entwicklung bis hin zum Rollout
• die Umsetzung komplexer Anforderungen mit modernen Programmiersprachen und Frameworks
• die Möglichkeit, ein innovatives und anspruchsvolles Software-Projekt von Grund auf mitzugestalten und dabei in einem hochdynamischen Umfeld entscheidende Impulse zu setzen

Du begeisterst uns...

• mit einer Ausbildung in Informatik oder einem wissenschaftlichen Bereich sowie mehrjähriger Erfahrung in der Softwareentwicklung
• durch deine Erfahrung im Full-Stack Development in einem Microfrontend Setup (z. B. Angular, Module Federation, Quarkus)
• mit deinem Know-how in automatisiertem Testing und CI/CD (Cypress, GitLab, Docker, Kubernetes)
• durch deinen sicheren Umgang mit grossen, komplexen Codebases
• mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen

Deine Chance, etwas zu bewirken, beginnt hier. Bewirb dich jetzt und freue dich darauf, mit uns neue Höhen zu erreichen und Erfolge zu feiern.

Wir bieten

Unsere Grundpfeiler Unsere Grundpfeiler sind Engagement, Offenheit, Innovation und Unternehmertum. Wir messen uns an gemeinsamen Zielen, denn wir alle sind Finnova. Arbeitsformen Wir bieten ortsunabhängige und flexible Arbeitsformen sowie mindestens 25 Ferientage an. Auch Workation (10 Tage/Jahr) ist bei uns möglich. Salär Wir bieten u.a. eine markt- und funktionsgerechte Vergütung mit Zielbonussystem und übernehmen 60% des Pensionskassenbeitrags. Ebenso erhältst du eine fixe Handypauschale (CHF 80.-/mtl.) und Mitarbeitervergünstigungen. Weiterbildung Wir unterstützen bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen und bilden Lernende und Praktikanten aus. Karriereplanung Wir unterstützen die Fach- und Führungskarriereplanung. Mobilität und
Verpflegung Nebst einer Cafeteria bieten wir u.a. kostenlose Parkplätze, einen Fitnessraum (Lenzburg), das Halbtax Abonnement und vergünstigter Bezug von REKA-Checks an. Familienleben Wir unterstützen das Familienleben mit z.B. Teilzeitjobs, mobilem Arbeiten, verlängertem Mutterschafts-/Vaterschafts- und Angehörigen-Betreuungsurlaub. Work-Life-Balance Work-Life-Balance ist kein Modewort bei uns, sondern Realität. Nebst unseren flexiblen Arbeitszeitformen bieten wir u.a. Ferientagekauf und einfachen Bezug von unbezahltem Urlaub.

«Finnova ist für mich ein Ort für Veränderungen und Chancen
Von Applikationsentwicklerin bis zu ScrumMaster hat mir Finnova eine gute Perspektive für die Zukunft geboten.»

Sona Thadathil
Scrum Master

Interessiert?

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft. Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen via unserem Onlineformular. Personalvermittler beachten bitte unsere Richtlinien auf der Karriere-Hauptseite.

Online Bewerbung KONTAKT Marc Nalepa HR Recruitment Specialist +41 62 886 64 16 LinkedIn XINGBEI FRAGEN ZUR STELLE Klement Fellner Leiter Payments & Cards LinkedIn XING ARBEITSORT finnova AG Bankware
Merkurstrasse 6
5600 Lenzburg

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Für unser Team, das unser neues Mitarbeitertool Alpha entwickelt, suchen wir clevere Köpfe. Bist du bereit, die Zukunft von Finnova massgebend mitzugestalten? Unser Bereich «Development» betreut das Herzstück von Finnova, unsere Kernbankensoftware. Teil dieses Bereichs ist die Abteilung «Technology & Dev Excellence», welche das technologische Fundament von Finnova bildet, und den Teams hilft, effizienter zu arbeiten. Das Alpha-Team ist für die Entwicklung eines digitalen Mitarbeitendenarbeitsplatz verantwortlich, der Insights, Effizienz und Benutzerzentrierung aus einer modularen Plattform in einem einheitlichen Benutzererlebnis zusammenführt. Erlebe eine Arbeitsatmosphäre, die Raum für Kreativität und Innovation bietet sowie den Austausch von Ideen und Perspektiven fördert.

Du begeisterst dich für...

• die agile Softwareentwicklung (Scrum) eines zentralen, neuen Tools für Bankmitarbeitende in den Bereichen Kunden-, Produkt-, Portfolio- und Auftragsverwaltung, mit dem Ziel, ihren Arbeitsalltag effizienter zu gestalten
• den gesamten Lifecycle der Software – von der Konzeption und Spezifikation auf Basis von Business Requirements und UX-Designs über die Entwicklung bis hin zum Rollout
• die Umsetzung komplexer Anforderungen mit modernen Programmiersprachen und Frameworks
• die Möglichkeit, ein innovatives und anspruchsvolles Software-Projekt von Grund auf mitzugestalten und dabei in einem hochdynamischen Umfeld entscheidende Impulse zu setzen

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• mit einer Ausbildung in Informatik oder einem wissenschaftlichen Bereich sowie mehrjähriger Erfahrung in der Softwareentwicklung
• durch deine Erfahrung im Full-Stack Development in einem Microfrontend Setup (z. B. Angular, Module Federation, Quarkus)
• mit deinem Know-how in automatisiertem Testing und CI/CD (Cypress, GitLab, Docker, Kubernetes)
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• mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen

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Unsere Grundpfeiler Unsere Grundpfeiler sind Engagement, Offenheit, Innovation und Unternehmertum. Wir messen uns an gemeinsamen Zielen, denn wir alle sind Finnova. Arbeitsformen Wir bieten ortsunabhängige und flexible Arbeitsformen sowie mindestens 25 Ferientage an. Auch Workation (10 Tage/Jahr) ist bei uns möglich. Salär Wir bieten u.a. eine markt- und funktionsgerechte Vergütung mit Zielbonussystem und übernehmen 60% des Pensionskassenbeitrags. Ebenso erhältst du eine fixe Handypauschale (CHF 80.-/mtl.) und Mitarbeitervergünstigungen. Weiterbildung Wir unterstützen bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen und bilden Lernende und Praktikanten aus. Karriereplanung Wir unterstützen die Fach- und Führungskarriereplanung. Mobilität und
Verpflegung Nebst einer Cafeteria bieten wir u.a. kostenlose Parkplätze, einen Fitnessraum (Lenzburg), das Halbtax Abonnement und vergünstigter Bezug von REKA-Checks an. Familienleben Wir unterstützen das Familienleben mit z.B. Teilzeitjobs, mobilem Arbeiten, verlängertem Mutterschafts-/Vaterschafts- und Angehörigen-Betreuungsurlaub. Work-Life-Balance Work-Life-Balance ist kein Modewort bei uns, sondern Realität. Nebst unseren flexiblen Arbeitszeitformen bieten wir u.a. Ferientagekauf und einfachen Bezug von unbezahltem Urlaub. KONTAKT Marc Nalepa HR Recruitment Specialist +41 62 886 64 16 BEI FRAGEN ZUR STELLE Klement Fellner Leiter Payments & Cards ARBEITSORT finnova AG Bankware
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