Dipl. Expert*in Notfallpflege oder Dipl. Pflegefachfrau*mann mit Notfallerfahrung, Teilzeit, Unbefristet
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Publiziert am: 26.02.2024
Für unseren top modernen Notfall im See-Spital Horgen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n
Dipl. Expert*in Notfallpflege oder Dipl. Pflegefachfrau*mann mit Notfallerfahrung
80-100%
Ihr Aufgabengebiet
- Sie stellen eine professionelle, fachgerechte und patientenorientierten Notfallpflege sicher
- Sie führen Pflege- und Therapiemassnahmen unter Berücksichtigung von medizinischen, wirtschaftlichen und betrieblichen Vorgaben durch
- Sie triagieren kompetent unsere der Patient*innen unter Berücksichtigung des Gesundheitszustandes
- Sie betreuen Schockraumpatienten, legen Gips-Verbände sowie Schienen an und assistieren bei ärztlichen Therapien wie ZVK-Einlage, diverse Punktionen, Thoraxdrainage, Wundversorgungen usw.
- Die Übernahme der Schichtleitung inkl. Sicherstellung aller dazugehörigen Prozesse sowie die vollständige und korrekte Dokumentation und Leistungserfassung runden Ihr Aufgabengebiet ab
Ihr Profil
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Dipl. Expert*in Notfallpflege NDS HF oder eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Dipl. Pflegefachfrau*mann HF / FH mit mehrjähriger Notfallerfahrung
- Sie sind belastbar und zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt aus
- Ihre hohe Kundenorientierung und Ihre ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft werden von unseren Patient*innen wahrgenommen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Was wir Ihnen bieten
- Abwechslungsreiche Arbeit
- Top moderne Infrastruktur
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderne Führungsstruktur
- Gut angebunden an die öffentlichen Verkehrsmittel
Ihre Ansprechpersonen
Zur Bewerbung
Vivienne Ghodrati
HR Rekrutierungsspezialistin und Administration
Tel. 044 728 11 58
Zur Stelle
Tatjana Bjelic
Leiterin Notfallpflege
Tel. 044 728 13 01
Benefits
Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen.Moderne Anstellungsbedingungen
- 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
- Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
- 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche
- Täglich 20 min bezahlte Pause
- Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
- Möglichkeit für Home Office
Laufende Weiterbildungen
- Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
- Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
- Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
- Führungsentwicklung Seminare
Rabatte und Konditionen
- Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
- Jährlich kostenlose Grippeimpfung
- Spitalboot zum Mieten
- Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
- In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch bis 25 % uvm.)
- Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart
Weitreichende Versicherungen
- Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
- Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin
Work-Life-Balance
- Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
- Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
- Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
- Präsenzmanagement
- Externes Case Management
- Generationenmanagement
Sonstige Leistungen
- Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
- 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
- Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
- Personalkommission
- Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant
Standort
Standort Horgen (auch Adresse der Direktion)
Asylstrasse 198810 Horgen
044 728 11 11 |
044 728 11 15 |
Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Homepage berücksichtigen können. Dazu klicken Sie im Inserat auf den Button «jetzt bewerben». Papierdossiers werden weder berücksichtigt noch retourniert.