Teamleitung 80-100% (dipl. Pflegefachperson HF/DN2/AKP)

einfühlend begegnen - kompetent pflegen - begeistert bewegen 

Die SPITEX Thierstein/Dorneckberg ist eine Non-Profit-Organisation und bietet Hilfe und Pflege zu Hause an. Rund 80 Mitarbeitende pflegen und betreuen die Klientinnen und Klienten in 13 ländlichen Gemeinden im Thierstein und Dorneckberg. 

Nach Vereinbarung suchen wir für unseren Standort in Breitenbach eine  

Teamleitung 80-100% (dipl. Pflegefachperson HF/DN2/AKP)

Was Sie erwartet 

• Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Ein gut funktionierendes und erfahrenes Team, welches Sie in der Einarbeitung und darüber hinaus unterstützt
• Regelmässige Sitzungen, in welchen der fachliche Austausch und die Reflexion der eigenen Arbeit im Zentrum stehen 
• Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten  
• Eine wertschätzende Kultur und eine angenehme Arbeitsatmosphäre

Ihr Aufgabenbereich 

• Sie führen und unterstützen ein interdisziplinäres Pflegeteam mit ca. 17 Mitarbeitenden 
• Sie stellen eine bedarfsgerechte, wirtschaftliche und wirksame Pflege von ca. 120 Klientinnen und Klienten sicher 
• Sie sind verantwortlich für eine wirtschaftliche Dienst- und Einsatzplanung 
• Sie verantworten die Umsetzung und Einhaltung von Qualitätsvorgaben und übergeordneten Entscheiden in Ihrem Bereich 
• Sie gewährleisten die Zusammenarbeit mit allen relevanten externen Personen und Stellen wie Angehörigen, Ärzten oder Krankenversicherungen 
• Sie führen Bedarfsabklärungen mit dem Instrument InterRai durch und unterstützen das Team bei Pflegeeinsätzen 
• Sie arbeiten eng mit den anderen Teamleitungen und den Fachverantwortlichen Pflege zusammen 
• Sie beteiligen sich an teamübergreifenden Aufgaben und an Projekten 

Was Sie mitbringen 

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/DN2/AKP und Berufserfahrung  
• Sie haben Freude an ihrem Beruf und sind motiviert, die Organisation gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln 
• Es gefällt Ihnen, Verantwortung zu übernehmen und selbständig zu arbeiten 
• Sie sind offen für Neues und können sich für Innovationen begeistern 
• Mit Vorteil haben Sie bereits in einer Spitex gearbeitet und verfügen über Führungserfahrung 
• Sie haben den Führerschein Kat. B und ein eigenes Auto 

Haben Sie Lust, sich in einem engagierten Team einzubringen und sich weiterzuentwickeln? Dann sind Sie bei uns richtig! 

Frau Simone Benne freut sich auf Ihre Bewerbung! 

Bewerben über spitexjobs.ch Beworben

Kontakt

Adresse

SPITEX Thierstein/Dorneckberg

Spitalstrasse 38

4226 Breitenbach

Schweiz

Internet

http://www.spitex-thdo.ch

Kontaktperson

Frau Simone Benne

Geschäftsleiterin

Telefon: 061 783 91 55

E-Mail

Porträt

SPITEX Thierstein/Dorneckberg

SO · 4226 · Breitenbach · Spitalstrasse 38 Arbeitgeberin SPITEX Thierstein/Dorneckberg Website

Einfühlend begegnen - kompetent pflegen - begeistert bewegen

Die SPITEX Thierstein/Dorneckberg bietet Hilfe und Pflege in einer ländlichen Umgebung an. Sie beschäftigt rund 80 Mitarbeitende verschiedener Berufsgruppen in einem vielfältigen Aufgabengebiet. Gute Arbeitsbedingungen und ein angenehmes Arbeitsumfeld machen die SPITEX Thierstein/Dorneckberg zur attraktiven Arbeitgeberin.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Jahresarbeitszeit

Arbeitszeit

Teilzeitarbeit möglich, Dienstplan 6 Wochen im Voraus, Freiwünsche

Bezahlte Pausen

bezahlte Pause

Ferien Plus

Grosszügige Ferienregelung: 6 Wochen für Lernende in der Grundbildung und ab Vollendung 54. Altersjahr, 5 Wochen für alle anderen. Am 24. und 31.12. je ein halber Tag, falls er nicht auf ein Wochende fällt.

Aus- und Weiterbildung

Finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, internes Weiterbildungsangebot, Ausbildungsplätze für Lernende in der Grund- und Nachholbildung Fage

Förderung Mitarbeitende

Regelmässige interne Schulungen zu diversen Themen, Ziel- und Entwicklungsgespräche, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen

Zulagen / Spesen

Zulagen am Samstag und Sonntag sowie abends ab 22.00 Uhr, gesetzliche Kinder- und Ausbildungszulagen

Elternurlaub Plus

16 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub zu 100% und Vaterschaftsurlaub nach gesetzlicher Regelung

Entschädigung Arbeitsweg

Fr. 0.70/km bei geschäftlichen Fahrten mit Privatfahrzeug, bezahlte Arbeitszeit

Geschenke

Grosszügige Dienstaltersgeschenke in Form von Auszahlung oder Ferientagen: nach 10 Jahren 5 Tage, nach 15 Jahren 5 Tage, nach 20 Jahren 15 Tage und nach 25 Jahren 20 Tage

Vorsorge Plus

1% mehr im Sparteil als gesetzlich vorgeschrieben, grosszügige Abdeckung bei Todesfall und Invalidität, Lebenspartnerrente

Sozialversicherungen Plus

100% Lohnfortzahlung im ersten Jahr, 80% im zweiten Jahr, Spitalaufenthalt in der privaten Abteilung bei Unfall

Prämien

Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden

Mitgestaltung

betriebliches Vorschlagswesen

Kommunikation

Wöchentliche Information

Beteiligung ÖV-Abonnemente

Beteiligung an ÖV-Abonnemente für Lernende

Mobiltelefon

Geschäfts-Handy für geschäftliche Nutzung

Events für Mitarbeitende

Jahresanlass und Teamanlässe

Parkplätze

Parkplätze vor dem Haus gratis

Beratungsangebot

Zu den Themen Mobbing, sex. Belästigung und Diskriminierung vertaulich beraten lassen

Gratis Getränke

Kaffee, Tee, Mineralwasser kostenlos zur freien Verfügung

Kantine

Kochmöglichkeit steht zur Verfügung, in Breitenbach Restaurant im Haus

Gesundheits-Massnahmen

Bezahlte Grippeimpfung, Achtsamkeits-Training, Yoga

Vergünstigungen

Flottenrabatt für verschiedene Automarken und Vergünstigung beim Abschluss eines Abonnements bei Salt. 10-20% Rabatt in den lokalen Apotheken

Sport / Fitness

10%-Rabatt im Nummereins-Fitness in Breitenbach

Sabbatical

Möglichkeit, für einen unbezahlten Urlaub

Unbezahlte Ferien

Möglichkeit, unbezahlte Ferien zu beziehen

Hunde erlaubt

Hunde im Bürobereich nach Absprache erlaubt

Relax Bereiche